Sesditjenpas : Tingkatkan Kinerja dan Pelayanan Publik

Jakarta, MPOL - Sekretaris Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Sesditjenpas), Gun Gun Gunawan, melantik dan memimpin pengambilan sumpah/janji pejabat Manajerial pada Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas), Senin (30/12).

Baca Juga:

• Direktur MATA Pelayanan Publik: Masyarakat Lebih Berhak Atas Tanah HGU yang Ditelantarkan PTPN
• Wali Kota Binjai Apresiasi Lurah Suka Maju, Tegaskan Komitmen Pelayanan Publik Berkualitas
• Direktur MATA Pelayanan Publik Sayangkan KIA Belum Sampai ke Sekolah, Walikota Medan Segera Panggil Kadisdukcapil dan Kadisdikbud

Dalam sambutannya, Gun Gun menyatakan mutasi dan promosi Aparatur Sipil Negara (ASN) merupakan bagian dari kehidupan organisasi dalam rangka pemantapan dan peningkatan kapasitas kelembagaan serta merupakan bagian dari pola pembinaan karier ASN.

"Pengembangan karier ASN tidak dilakukan semata mata untuk kepentingan pegawai yang bersangkutan, melainkan lebih diutamakan untuk melakukan pembenahan dan pemantapan organisasi dalam rangka meningkatkan kinerja penyelenggaraan tugas dan pelayanan publik agar tetap berjalan dengan baik," jelas Gun Gun.

Sesditjenpas menyatakan seluruh pejabat yang dilantik telah resmi menjadi agen perubahan, suri teladan, serta pemimpin dalam melakukan perubahan dan berinovasi.

"Kepada pejabat yang baru dilantik dan diambil sumpah pada hari ini, saya ucapkan selamat bekerja dengan harapan saudara mampu membuktikan kemampuan saudara dengan menunjukkan prestasi kerja yang baik di masa yang akan datang," pinta Gun Gun.

Sesditjenpas pun berharap seluruh pejabat yang dilantik dapat menjadi pribadi-pribadi yang tangguh, memiliki moralitas unggul, dan mampu mendudukkan kepentingan organisasi di atas kepentingan pribadi atau golongan menuju Pemasyarakatan Maju.

"Saya menekankan agar senantiasa menunjukkan dedikasi, loyalitas, dan kinerja yang tinggi. Pertanggungjawaban saudara sekalian akan senantiasa dilakukan evaluasi sebagai konsekuensi dari sistem meritokrasi yang menitikberatkan pada kualifikasi, kompetensi, serta kinerja sebagai pertimbangan utama dalam pengembangan dan penataan karier pegawai," tutup Gun Gun.*

Ayo baca konten menarik lainnya dan follow kami di Google News